일자리소식
○ 채용 인원 및 담당직무
구분 |
직급 |
채용 인원 |
담당 직무 |
합계 |
4 |
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경력경쟁 |
3급(팀장) |
1 |
재단법인 강원도관광재단 소관업무 ㆍ 국내외 관광객 유치를 위한 관광마케팅 ㆍ 국내외 관광 상품 및 스마트관광 홍보 ㆍ 지역관광콘텐츠 발굴 및 상품 개발 ㆍ MICE․크루즈산업 유치마케팅 ㆍ 기획, 예산편성, 경영평가, 이사회 운영 ㆍ 회계, 세무, 재무 및 결산 ㆍ 공사, 용역, 물품 등 계약관리 등 |
공개경쟁 |
6급 일반(주임) |
2 |
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6급 일본어(주임) |
1 |
○ 근무조건
- 고용형태 : 정규직
- 기본근무시간 : 1일 8시간 / 주 5일 근무
- 보수수준 : 재단 내부 규정에 따름
※수습 6개월 근무 이후 평가에 의해 정식 임용
○ 지원자격
구분 |
자격기준 |
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공통 |
ㆍ응시연령 및 성별, 신체조건 제한 없음 - 단 공고일 기준 만18세 미만인 자, 정년(만 60세)이상인 자는 지원 불가 ㆍ남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 ㆍ해외여행에 결격사유가 없는 자 ㆍ최종합격 후 임용절차를 거쳐 즉시 근무가 가능한 자 ㆍ재단 결격사유에 해당하지 않는 자 |
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경력경쟁 | 3급(팀장) | [아래 요건 중 하나를 충족하는 자] ㆍ공무원 6급 및 6급대우 3년 이상 경력자 ㆍ전체 근무 경력이 11년 이상인 자로 해당 분야에 실무경력, 연구 또는 연수경력자로 당해 직급에 자격이 있다고 인정되는 자 * 해당분야 : 관광 기획·마케팅·콘텐츠·홍보, MICE, 크루즈 등 재단 사업 관련 분야 ㆍ국가 또는 지방자치단체 투자·출자·출연기관 및 관광 유관기관 동일직급 3년 이상 경력자 ㆍ위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
공개경쟁 | 6급일반(주임) | [아래 어학성적기준 중 하나를 충족하는 자] ㆍTOEIC(800점), TEPS(309점), IBT 토플(91점), G-Telp(레벨2)76점 이상 (택1) |
6급일본어(주임) | [아래 어학성적기준 중 하나를 충족하는 자] ㆍJPT(800점), JLPT(N1) 이상 (택1) |
※ 경력요건은 ‘경력(재직)증명서’와 ‘건강보험자격득실확인서’를 통해 확인하며, 원서접수 시 증빙서류를 함께 제출하여야 함 (세부내용은 12쪽 ‘경력증명에 대한 공지사항’ 참고)
※ 해외에서 근무한 경력은 해당기관의 경력증명서를 공증 받아 제출하여야 함
※ 입증되지 않는 경력은 경력 산정 시 불인정하며 이견이 있는 경우 재단 해석에 의함
※ “위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자”에서 이견이 있는 경우 재단 해석에 의함
※ 외국어 점수는 임용예정일 기준으로 유효기간(2년)이 지나지 않은, 국내 주관사 등에서 확인 가능한 시험 성적에 한함. 단, 별도의 유효기간이 없는 시험의 경우에는 자격을 인정하며, 확인이 불가능한 성적 및 국외응시 성적은 불인정함. (원서접수 시 사실과 다르게 기재하거나 증빙서류를 제출하지 못할 경우 불인정)
○ 공통 우대사항
구분 |
가산대상자 |
가점 |
취업지원 대상자 |
○ 아래 법령에 따른 취업지원대상자로서 임용예정일 기준 유효하게 등록되어 있는 자(원서 접수 시 증명서를 제출한 자에 한함) -「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조 -「독립유공자예우에 관한 법률」제16조 -「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조 -「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의9 -「5·18민주유공자예우에 관한 법률」제20조 -「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조 |
전형별 만점의 5% 또는 10% |
※ 취업지원대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음
단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음
※ 취업지원대상자 여부와 가점비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 또는 지방보훈지청(보훈상담센터 ☎ 1577-0606)에서 확인하기 바람
○ 서류전형 우대사항
구분 |
우대항목 |
우대사항 |
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경력경쟁 (3급 팀장) |
외국어 |
[아래 공인어학성적 기준 점수 이상인 자] ㆍ영어: TOEIC(800점), TEPS(309점), IBT 토플(91점), G-Telp(레벨2)76점 이상 택 1 ㆍ기타: 新HSK 5급 180점 이상, JPT 800점, JLPT N1급 이상 택 1 |
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공개경쟁 (6급 주임) |
복수 외국어 | 일반전형 | [아래 공인어학성적 기준 점수 이상인 자] ㆍ新HSK 5급 180점 이상, JPT 800점, JLPT N1급 이상 택 1 |
일본어전형 | [아래 공인어학성적 기준 점수 이상인 자] ㆍ TOEIC(800점), TEPS(309점), IBT 토플(91점), G-Telp(레벨2)76점, 新HSK 5급 180점 이상 택 1 |
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지역인재 |
[아래 요건 중 하나를 충족하는 자] ㆍ 강원도 소재 고등학교 또는 강원도 소재 대학교 졸업자 ㆍ 공고일 현재 주민등록상 주소지가 강원도인 자 ㆍ 공고일 이전까지 강원도에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간이 모두 합산하여 총 3년 이상인 자 |
○ 전형절차
- 경력경쟁시험 * 채용인원 : 3급 팀장 1명
구분 |
1차 |
2차 |
3차 |
평가방법 |
서류전형 |
인성검사(온라인) |
면접시험 (발표·영어·역량) |
채용인원 대비 선발배수 |
채용인원의 10배수 |
채용인원의 10배수 |
최종선발 |
구분 |
1차 |
2차 |
3차 |
평가방법 |
서류전형 |
필기시험 (인성검사, NCS) |
면접시험 (역량·외국어) |
채용인원 대비 선발배수 |
채용인원의 10배수 |
채용인원의 5배수 |
최종선발 |
○ 접수기간 : 2023. 5. 30.(화) 09:00 ~ 2023. 6. 7.(수) 18:00까지
○ 접수방법 : 온라인 접수 (우편 및 방문접수 불가)
※ 원서접수 URL : https://gwto.incruit.com
○ 제출서류(온라인 접수 시 등록, 원본서류는 면접시험일 제출)
제출서류 |
구분 |
대상 |
비고 |
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경력경쟁(3급 팀장) | 공개경쟁(6급 주임) | |||||
응시원서 |
온라인 |
전원 |
전원 |
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직무수행계획서 |
온라인 |
전원 |
전원 |
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자기소개서 |
온라인 |
전원 |
전원 |
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개인정보 수집 및 이용에 관한 동의서 |
온라인 |
전원 |
전원 |
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어학시험성적표 |
원본 |
외국어우대 해당자 |
전원 |
- 임용예정일(2023.7.31.) 기준 유효기간(2년)이내 유효한 성적에 한함 - 별도의 유효기간이 없는 시험의 경우에는 자격 인정 |
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주민등록초본 |
원본 |
남성 |
남성 또는 지역인재 우대 해당자 |
- 남성 응시자 : 병역사항을 반드시 포함해야 하며, 초본으로 확인이 어려운 경우 병적증명서 별도 제출 - 지역인재 우대 해당자 : 주소변경이력을 반드시 포함해야 함 |
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고등학교 또는 대학교 졸업증명서 |
원본 |
- |
지역인재 우대 해당자 |
-지역인재 우대자격 확인 |
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취업지원대상자 증명서 |
원본 |
해당자 |
해당자 |
-보훈, 상이등급 확인 |
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경력증명서 |
원본 |
전원 |
- |
-경력·재직증명서 중 1개 * 해당직무가 기록된 증명서만 인정 * 세부 유의사항 12쪽 참고 |
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건강보험 자격득실확인서 |
원본 |
전원 |
- |
-경력 확인 |
※ 입사지원 시 기재한 자격사항, 우대사항(가점) 등은 온라인 접수 홈페이지에 원서마감일 전까지 증빙서류를 등록한 자에 한해 인정(미등록시 불인정)
※ 증빙서류 등록 시에는 주민등록번호 뒷자리를 블라인드 처리하여 스캔본을 등록하고 향후 면접시험 당일 원본 제출(미제출 시 응시불가)
※ 특히, 주민등록초본 제출 시, 남성 응시자는 병역사항을 반드시 포함해야 하며, 지역인재 우대 해당자는 주소변경이력을 반드시 포함하여야 함
※ 신분확인을 위한 필기 및 면접전형 당일 신분증 지참 필수
※ 제출서류 중 중요사항을 허위로 작성하여 제출할 경우 결격사유에 해당됨
※ 모든 증명서는 원본 제출을 원칙으로 하며, 사본(스캔포함) 제출 시 불인정
※ 공인어학성적은 임용예정일(2023. 7. 31.) 기준으로 유효하여야 함
※ 증빙서류는 원서접수 마감일 기준 최근 6개월 이내 발행한 서류 제출을 원칙으로 함
○ 문의사항 : 채용홈페이지 참고
※ 재단 홈페이지 : www.gwto.or.kr
※ 원서접수 홈페이지 : gwto.incruit.com